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イベント コンサルティング契約の取り方と独立に向けた動き方
これまで大手コンサルティング会社や多くの契約を取るコンサルタントがどのようにコンサルティング契約を獲得しているのかを分析してきました。その結果、契約が取れている方々には9種類のメニューのパターンがあり、提案方法に4つの共 […] -
イベント 職場におけるメンタルヘルスの現状と課題 ―保健師の立場から―
昨今、若手社員のメンタルヘルスケアは、人事担当者にとっては重要な課題となっています。上司との人間関係など様々なことが要因となり、10代-20代社員でメンタルヘルス不調に陥る人は増加傾向にあります。厚生労働省が発表してい […] -
イベント ウェルビーイングマスター®︎認定講座 Advancedのご案内
ウェルビーイングを高めることでメンタルヘルスを支援するOMSAは、「ウェルビーイングマスター®︎」を商標登録し、昨年11月にウェルビーイングマスター®︎認定講座Basicを開講しました。 8月よりAdvancedコースの […] -
イベント 組織支援のためのストレスチェック活用術：効果的なアプローチ ※終了しました
組織の成果と従業員の幸福を両立させるために、ストレスチェックを効果的に活用する方法を学びませんか？今回は、組織支援のためのストレスチェックの実践的なアプローチに焦点を当てます。 ストレスチェックの目的や法的要件についての […] -
イベント 相談者とよりよい関係を築く「相談援助の基本姿勢」※終了しました
我々は日々誰かと相談し合いながら生きています。また、ご参加される皆様にとっては「相談を受ける」ということ自体がお仕事の一部といえるかもしれません。私自身は、特に電話相談員として5年間、年齢も性別も様々な方の相談を受けてき […] -
イベント セルフヘルプ・グループの現場から考える「グループ・アプローチ」※終了しました
セルフヘルプ・グループ（自助グループ）という言葉をご存知でしょうか。アルコールや薬物などの依存症の方々や、精神疾患など同じ問題をかかえる方々が自発的に集まり、問題を分かち合い理解し、問題を乗り越えるために支えあうのが目的 […] -
イベント 職場のメンタルヘルス・ファーストエイド ※終了しました
「メンタルヘルス・ファーストエイド」という言葉をご存じでしょうか。メンタルヘルス・ファーストエイド(Mental Health First Aid)とは、地域の中でメンタルヘルスの問題を抱える方に対し、住民による支援や専 […] -
イベント 職場復帰の現状と課題～医療とリワークの現場から～
皆さんは「リワーク」という言葉をご存じでしょうか。うつ病などメンタルヘルス不調で休職されている方に医療機関などで行っている職場復帰のためのプログラムのことです。 今回は、精神科医として、また産業医として、休職者の治療や支 […] -
イベント 助け合い、笑顔で幸せな社会をつくりたい 「障害年金制度について」 ※終了しました
今回、あまり馴染みのない「障害年金制度」についてお話をさせていただきます。過去に生活保護の方々の支援をしていましたが、生活が安定することにより精神が安定して、その後就労につながる様子を多く見てきました。就労前の生活の安定 […] -
イベント 【就労移行支援の現場から「障がい者雇用」を考える】 精神障がい者・発達障がい者の支援に求められること ～一人ひとりのポテンシャルを引き出すために何ができるのか～※終了しました
「十数年、引きこもりだった精神障がい者が、一念発起して世の中のお役に立ちたいと働くことを決意し、一生懸命就職活動を行なうも不採用通知ばかりが手元に届く。そして失意のうちにまた引きこもりの生活へ…。」 障がい者の法定雇用率 […]
